看到以前同事還跟公司有些官司纏身的狀況，就覺得工作上很多小細節真的不能忽視，往往都是這些小地方影響你往後的勞工權益，這很多就算是去問 HR 也不見得會有答案，最後甚至會產生許多勞資爭議。今天來分享這本「上班不囧：職場必備法律常識」的小小讀書心得給大家，我覺得作者真的很厲害啊！書裡面從很多小故事開始，從不同的工作領域到各種勞工和老闆間的爭議，藉由這些經驗可以讓我們學到怎麼更明確果斷地處理事情，保護自己的權益！
原來你剝奪了我這麼多權益！！ 
什麼是權益？我只知道利益…
自己看了這本書的好幾個勞資案例故事，真的滿佩服律師說故事的能力，不管你是勞方或是資方，其實都會有自己努力的心血，勞工想要保護自己，公司也想要好好管理，這本「上班不囧：職場必備法律常識」根本是職場自保寶典啊！從上班第一天到你後來決定離開公司，裡面有很多合約和流程都還滿重要的，透過簡單的案例和情境，讓你知道怎麼去應對，法律條文也變得很好消化了。
被凹要加班、不給請假、奇怪的同意書、退休金領不到、惡意挖角、發明的東西被公司拿走…等，幾乎每種狀況，這本書中的重量級法務都有很棒的解答，至少也先化解我們在一些情境上的誤解，裡面更提供了許多業界人士的經驗，看完這些血淋淋的例子，你會覺得要是當時有這些專業的法律意見和幫助就好了，這本書會教你很好的處理技巧唷！別再默默吃虧了！
我自己還滿喜歡裡面有一個章節，在討論「員工發明的專利屬於誰」的案例，後來才知道你在職務上完成的發明設計，如果你是利用公司的資源或經驗完成的東西，而且公司還支付你合理的報酬，那東西就算是公司的。但是如果是你回家自己做的東西，而且和公司的業務沒有關係，公司是絕對沒有權力去得到你的專利的！所以有時候我們在進公司之前的契約也要看清楚，像是專利權移轉或授權的合約，這些都要很小心呢！
還在迷惘或默默吃虧嗎？快讓律師們給你好好上一課，上班就不冏囉！
參考介紹連結：上班不囧：職場必備法律常識 http://www.books.com.tw/products/0010711293
如果有興趣或想諮詢的朋友，可以多多利用這個活動唷！
2016下班後必修「職場必備法律常識」
講座時間：5/21(六) 14:00~16:00
http://www.104.com.tw/area/events/seminar
（另外講座現場是不售書的啦！XD）
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